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組織與團(tuán)隊(duì)
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3853篇作業(yè)范文

領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變理論的內(nèi)涵、價值及實(shí)踐應(yīng)用研究
2025-09-06
UNIMEL-咨詢學(xué)碩士 77期 黃同學(xué)
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領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變理論的內(nèi)涵、價值及實(shí)踐應(yīng)用研究
《對人力資源核心命題的思考與實(shí)踐——結(jié)合理論與個人工作實(shí)踐的分析》
2025-10-21
GUC-EMP 392期 劉同學(xué)
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《對人力資源核心命題的思考與實(shí)踐——結(jié)合理論與個人工作實(shí)踐的分析》
xx公司人力資源規(guī)劃書
2020-09-14
SZU-MBA 丁同學(xué)
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xx公司人力資源規(guī)劃書
組織變革與發(fā)展研究
2023-11-07
UCYP-EMBA 125期 李同學(xué)
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組織變革與發(fā)展研究
人力資源管理五大功能
2023-11-09
LUC-MBA 46期 陳同學(xué)
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人力資源管理五大功能
管理溝通案例分析
2023-11-27
UCYP-EMEd 126期 葉同學(xué)
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管理溝通案例分析
《財(cái)務(wù)工作中的溝通管理》
2024-01-19
NEUC-GMBA 135期 華同學(xué)
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《財(cái)務(wù)工作中的溝通管理》
師生關(guān)系的管理溝通
2025-05-24
New Era-GMED 136期 柴同學(xué)
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師生關(guān)系的管理溝通
黃松柏該不該辭職?泰通果真前途渺茫嗎?
2021-05-27
CTU-MBA 9期 李同學(xué)
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黃松柏該不該辭職?泰通果真前途渺茫嗎?
案例題《管理者沖突》
2021-09-28
CTU-MBA 9期 趙同學(xué)
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案例題《管理者沖突》
權(quán)變理論下的肯德基營銷策略分析
2023-05-31
CTU-MBA 9期 李同學(xué)
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權(quán)變理論下的肯德基營銷策略分析
拼多多公司組織變革的動力分析及其收益探討
2024-08-30
UCYP-EMBA 227期 王同學(xué)
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拼多多公司組織變革的動力分析及其收益探討