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戰(zhàn)略與治理
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2630篇作業(yè)范文

長(zhǎng)慶石油監(jiān)督公司戰(zhàn)略實(shí)施方案
2026-01-17
UAH-MSc 464期 沈同學(xué)
10.00
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長(zhǎng)慶石油監(jiān)督公司戰(zhàn)略實(shí)施方案
索菱通信公司社會(huì)責(zé)任制度實(shí)踐的問(wèn)題與對(duì)策研究
2026-01-17
UNIMEL-MBA 104期 劉同學(xué)
5.00
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索菱通信公司社會(huì)責(zé)任制度實(shí)踐的問(wèn)題與對(duì)策研究
領(lǐng)導(dǎo)者是影響組織企業(yè)文化與倫理態(tài)度的關(guān)鍵人物
2026-01-16
GUC-EMAI 424期 吳同學(xué)
5.00
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領(lǐng)導(dǎo)者是影響組織企業(yè)文化與倫理態(tài)度的關(guān)鍵人物
數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代明玉(深圳)房地產(chǎn)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型探究
2026-01-16
New Era-GMBA 448期 萬(wàn)同學(xué)
10.00
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數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代明玉(深圳)房地產(chǎn)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型探究
索菱通信公司戰(zhàn)略實(shí)施方案
2026-01-16
UNIMEL-MBA 104期 劉同學(xué)
10.00
0
索菱通信公司戰(zhàn)略實(shí)施方案
初創(chuàng)企業(yè)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與人才激勵(lì)研究
2026-01-16
GUC-EMP 392期 韋同學(xué)
10.00
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初創(chuàng)企業(yè)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與人才激勵(lì)研究
關(guān)于綠洲教育開發(fā)股份有限公司籌建方案提案
2026-01-16
GUC-EMEd 406期 楊同學(xué)
10.00
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關(guān)于綠洲教育開發(fā)股份有限公司籌建方案提案
領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)組織企業(yè)文化與倫理態(tài)度的關(guān)鍵影響
2026-01-15
GUC-EMAI 424期 高同學(xué)
5.00
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領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)組織企業(yè)文化與倫理態(tài)度的關(guān)鍵影響
初創(chuàng)企業(yè)股權(quán)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)對(duì)人才留任與激勵(lì)效果的差異化影響
2026-01-15
New Era-GMBA 135期 韋同學(xué)
10.00
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初創(chuàng)企業(yè)股權(quán)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)對(duì)人才留任與激勵(lì)效果的差異化影響
安踏體育戰(zhàn)略演進(jìn)與競(jìng)爭(zhēng)力構(gòu)建的多維分析
2026-01-15
- 396期 謝同學(xué)
5.00
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安踏體育戰(zhàn)略演進(jìn)與競(jìng)爭(zhēng)力構(gòu)建的多維分析
結(jié)合企業(yè)實(shí)踐,多元化戰(zhàn)略分析
2026-01-15
New Era-GMBA 135期 荀同學(xué)
5.00
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結(jié)合企業(yè)實(shí)踐,多元化戰(zhàn)略分析
公司實(shí)施慈善事業(yè)與公司利益最大化的關(guān)系
2026-01-14
GUC-E.LLM 423期 何同學(xué)
5.00
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公司實(shí)施慈善事業(yè)與公司利益最大化的關(guān)系